江曼要求不高。

江氏的人也不可能要蠢材。

一个小时之后。

十个人接到人事处电话。

瞬间脸色大变。

“什么？新项目组报道？”

“为什么是我？”

“好！”

一时之间人人自危。

十个人像是泄了气的皮球，谁都知道新项目组就是个巨坑，现在他们过去，等到新项目组完蛋，他们还能糊回到原来的岗位？

完了，以后的职位不保。

哭丧着脸！

一个个和死了爹妈一样。

新项目组里。

江曼正在忙。

忙得焦头烂额。

项目的背后必须是一个团队，江曼实实在在感受到了这一点。

因为，现在光靠他们三个人，整天累成狗也没法有效推进制作进度。

一回头就看到十个哭丧着脸的人。

心情极度不好。

影响自己心情。

可是也理解，谁让他们新项目组不被人看好。

“我也不知道你们名字，也不多问，现在安排工作。

你负责这个销售商品的照片采集，你负责二三级页面的填充，你负责客服软件开发，你负责……”

江曼一一安排。

然后转身就走。

没时间和这些人培养感情，不想干那就走人。

自己也不留不干活儿的人。

谁让咱们资金有限。

公司里一直在讨论新项目组可以存在多久。

距离成立已经三个月，听说新项目组的第一次成品就要出炉。

大家都在拭目以待，是还有一次机会，还是直接就被解散。

李玉在心里暗暗得意，这一次江曼搞砸了，应该不能留在公司，自己看到江曼就觉得碍眼的很。

这样的公司让江曼留下，一旦发挥出她的特长，还有自己什么事儿啊？

方琦接到上面领导的电话，询问她项目的进度问题。

自己也不知道，这件事交给江曼之后，是真心没在在意这件事。

反正这件事也不可能做成，就算做成，估计程序方面也会有方方面面的问题产生，毕竟这个东西国内谁还都没做过。

任何可以大范围推广的应用程序，它都需要长时间的磨合和改善，根本不是说一次性投入就可以做到的。